Un copil și mama lui au fost dați afară din restaurant, din cauza tricoului pe care îl purta puștiul. Detaliul revoltător sesizat de femeie: „Care este diferența?!”
Un copil a fost dat afară, plângând, dintr-un restaurant, pentru că unuia intre ospătari nu i-a plăcut tricoul pe care îl purta. Mama băiatului a înregistrat întreaga scenă și a suprins un detaliu revoltător: înauntru, la o altă masă, un alt băiețel era îmbrăcat aproape la fel: „Care este diferența dintre acești copii?”
Autor: Redacție a1.ro Publicat: Miercuri, 24 Iunie 2020, 12:28 | Actualizat: Miercuri, 24 Iunie 2020, 12:30O mamă furoasă cere să i se facă dreptate fiului ei, după ce a fost dat afară dintr-un restaurant din cauza tricoului pe care îl purta.
Totul s-a întâmplat într-un local din Baltimore, SUA. Marcia Grant și fiul ei voiai să ia masa de prânz în oraș. În momentul în care au intrat în restaurant, unul dintre anagjați nu le-a permis să intre și i-a rugat să plece. De ce? Pentru că tricoul purtat de copil (sport, lărguț, cu un logo de baschet pe el) nu respecta dress-code-ul.
Furia femeii s-a declanșat în momentul în care a văzut că un copil de la o ală masă, era îmbrăcat într-un mod similar. Singura diferență dintre cei doi era culoarea pielii: fiul ei era negru, băiețelul care se bucura liniștit de o masă în oraș cu părinții era alb.
Femeia a înregistrat întreaga scenă și a postat filmarea pe Facebook:
„M-am confruntat cu rasismul toată viața. Dar este al naibii de greu de suportat când vezi reacția propriului tău copil (de doar nouă ani) când își dă seama că este tratat diferit de copiii albi, doar pentru că pielea lui are altă culoare”, a scris femeia.
Imaginile au ajuns și la reprezentanții lanțului de restaurante, care au reacționat urgent. Într-un comunicat de presă, aceștia și-au cerut scuze, în numele companiei, și au anunțat că angajatul a fost demis.
„Așa ceva nu ar fi trebuit să se întâmple. Îi cerem iertare doamnei Marcia Grant, fiulu ei și tuturor celor afectați de acest incident regretabil. Atitudinea fostul nostru anagajat nu reflectă valorile companiei noastre.”