Angajații spitalelor din București, dați afară dacă vorbesc cu jurnaliștii. Noul regulament intern a fost aprobat, în secret, înainte de Crăciun

Conform HotNews, acest proiect prevede faptul că singurii angajați ai spitatelor din subordinea Primăriei Capitalei care pot vorbi cu jurnaliștii sunt doar purtătorii de cuvânt. De asemenea, aceștia au obligația de a informa conducerea ASSMB în legătură cu informațiile solicitate.

Medici cu acte false, un nou scandal în sistemul sanitar. Alexandru Checheriţă, profesor universitar la doar 26 de ani

Primăria Capitalei are în subordine nu mai puțin de 19 spitale, între care Spitalul Colentina, Spitalul Colțea, Spitalul Clinic Sfânta Maria, Spitalul de Boli Infecțioase dr. Victor Babeș, Spitalul Clinic de Urologie Theodor Burghele, Spitalul Clinic Cantacuzino, Spitalul de Nefrologie Carol Davila, Spitalul Sf. Stelian, Spitalul Filantropia, Spitalul Foișor, Spitalul Gomoiu, Spitalul de Psihiatrie Titan, Spitalul Malaxa, Spitalul de Psihiatrie Al. Obregia, Spitalul de Chirurgie Oro-Maxilo-Facială Dan Theodorescu, Spitalul de Obstetrică-Ginecologie Panait Sârbu (Maternitatea Giulești), Spitalul de Pneumoftiziologie Sf. Ștefan, Spitalul de Boli Cronice și Geriatrie Sf. Luca și Centrul de Boli Reumatismale Dr. I. Stoia.

Această modificare este prevăzută în noul regulament al Administrației Spitatelor și Serviciilor Medicale București (ASSMB), la capitolul ”Relațiile cu presa”: "Art. 61 În situația în care vreun salariat este contactat de către jurnaliști/ziariști, acesta îi va îndruma către purtătorul de cuvânt desemnat, care va informa conducerea ASSMB cu privire la informațiile solicitate. Salariații nu vor furniza reprezentanților presei informații privind ASSMB sau în numele acesteia, cu excepția cazului în care au fost abilitați expres, în scris, în acest sens. Nerespectarea acestei reguli constituie abatere disciplinară și se va sancționa conform prevederilor prezentului Regulament Intern."

Medici și asistenți de la Spitalul Floreasca, audiați astăzi de Serviciul Omoruri din Poliția Capitalei

De asemenea, în regulament sunt trecute și sancțiunile disciplinare pe pe care ASSMB le poate aplica în cazul angajaților instituției și ai spitalelor din subordine care săvârșesc abateri disciplinare. Sancțiunile merg de la avertisment scris, retrogradarea temporară (cel mult 60 de zile) din in funcție cu acordarea salariului corespunzător funcției în care s-a dispus retrogradarea sau reducerea salariului de bază pe 1-3 luni cu 5-10% până la desfacerea disciplinară a contractului individual de muncă.