Cum sa-i ceri sefului o marire de salariu

Daca planuiesti sa ceri o marire de salariu, trebuie sa tii cont de cateva lucruri extrem de importante. Iata 5 sfaturi care te vor ajuta sa faci acest lucru fara sa-ti dauneze carierei.

Publicat: Luni, 06 Februarie 2012, 00:00 | Actualizat Joi, 11 Februarie 2021, 18:39

Urmărește A1 pe Discover

1. Documenteaza-te

Inainte de a cere o marire de salariu, trebuie sa te documentezi cu privire la nivelul mediu al compensatiei in profesia pe care o executi. De asemenea, trebui sa tii cont de experienta pe care o ai, de vechime, de marimea companiei sau de zona in care te afli. Astfel, eviti sa te afli in situatia de a cere mai mult decat meriti.

2. Alege momentul potrivit

O astfel de propunere pentru seful tau nu se poate face in fuga, pe coridor, asa ca programeaza-ti dinainte o intalnire. De asemenea, daca firma trece printr-o criza economica, ar trebui sa mai astepti putin.

Articolul continuă după reclamă

3. Fa o lista cu reusitele tale

Inainte de a ajunge la sedinta cu seful tau, fa o lista cu toate reusitele tale in compania in care lucrezi. Trebuie sa-i demonstrezi sefului tau ca esti un angajat valoros, iar rezultatele muncii tale au avut un efect pozitiv asupra firmei.

4. Pregateste-te pentru un refuz

Indiferent de cat de bine ti-ai pregatit discursul, exista sanse ca seful tau sa nu-ti ofere marirea. Nu este cazul sa disperi sau sa faci o criza in biroul lui. Incearca sa fii diplomat si sa ii multumesti sefului pentru ca te-a ascultat. Faptul ca ai fost refuzat nu inseamna ca nu esti apreciat, ci ca nu este momentul potrivit.

5. Nu te enerva

Daca ai fost refuzat, cel mai nepotrivit lucru pe care il poti face este sa-ti ameninti seful. Chiar daca ii oferi un ultimatum, acest lucru nu o sa-ti aduca marirea prea curand. Intreaba-l, in schimb, daca exista vreo sansa ca acest lucru sa se intample in viitor.

Sursa: foxnews.com